Bergabunglah dengan PT Ratansha Purnama Abadi, perusahaan farmasi dan kosmetik terkemuka di Sumdang yang tengah membuka peluang karir untuk berbagai posisi! Apakah Anda seorang profesional berpengalaman, fresh graduate, atau memiliki semangat untuk berkembang di industri kesehatan dan kecantikan? PT Ratansha Purnama Abadi membuka pintu lebar-lebar untuk Anda!
Perusahaan yang dikenal dengan komitmennya terhadap kualitas produk dan inovasi ini, kini mencari talenta-talenta berdedikasi untuk bergabung dalam tim yang dinamis dan profesional. Peluang karir di PT Ratansha Purnama Abadi tidak hanya menawarkan gaji dan tunjangan yang menarik, tetapi juga kesempatan untuk berkontribusi dalam menciptakan produk-produk berkualitas tinggi yang bermanfaat bagi masyarakat.
PT Ratansha Purnama Abadi, perusahaan terkemuka di bidang farmasi dan kosmetik, membuka kesempatan berkarir bagi para profesional yang ingin mengembangkan diri dan berkontribusi dalam industri yang dinamis ini. Dengan fokus pada kualitas dan inovasi, PT Ratansha Purnama Abadi menawarkan berbagai posisi menarik di Sumdang, Jawa Barat.
Deskripsi Lowongan Kerja
PT Ratansha Purnama Abadi membuka lowongan pekerjaan untuk berbagai posisi, mulai dari manajemen, staf, hingga posisi teknis. Setiap posisi memiliki persyaratan dan tanggung jawab yang berbeda, disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan.
Berikut adalah beberapa posisi yang tersedia:
- Manajer Pemasaran
- Staf Administrasi
- Asisten Apoteker
- Operator Produksi
- Teknisi Laboratorium
Persyaratan umum untuk semua posisi meliputi:
- Pendidikan minimal Diploma (D3) atau Sarjana (S1) sesuai dengan bidang pekerjaan
- Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun (untuk posisi tertentu)
- Menguasai Microsoft Office
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
- Berdedikasi tinggi dan memiliki integritas
Tanggung Jawab Pekerjaan
Berikut adalah contoh tanggung jawab pekerjaan untuk setiap posisi:
| Posisi | Tanggung Jawab Utama | Tugas-tugas Tambahan | Keterangan |
|---|---|---|---|
| Manajer Pemasaran | Mengembangkan strategi pemasaran dan promosi untuk produk perusahaan | Melakukan riset pasar, menganalisis data penjualan, dan mengelola tim pemasaran | Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di bidang pemasaran |
| Staf Administrasi | Menangani administrasi kantor, seperti surat menyurat, pengarsipan, dan pengelolaan data | Memberikan dukungan administrasi kepada tim manajemen dan karyawan | Menguasai Microsoft Office dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik |
| Asisten Apoteker | Membantu apoteker dalam melayani pasien, dispensing obat, dan memberikan informasi tentang obat | Menjalankan tugas administrasi apotek, seperti pencatatan stok obat dan pengadaan obat | Memiliki sertifikat Asisten Apoteker dan memahami peraturan terkait obat |
| Operator Produksi | Mengoperasikan mesin produksi dan memastikan proses produksi berjalan sesuai standar | Melakukan pengecekan kualitas produk dan menjaga kebersihan area produksi | Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang produksi dan memahami prosedur keselamatan kerja |
| Teknisi Laboratorium | Melakukan pengujian dan analisis kualitas produk, baik bahan baku maupun produk jadi | Menjalankan tugas administrasi laboratorium, seperti pencatatan data dan pembuatan laporan | Memiliki latar belakang pendidikan di bidang kimia atau farmasi dan memahami prosedur pengujian laboratorium |
Kriteria Calon Karyawan
Kriteria calon karyawan untuk setiap posisi akan diukur melalui proses seleksi yang meliputi:
- Seleksi administrasi
- Tes tertulis
- Wawancara
Berikut adalah tabel kriteria calon karyawan untuk setiap posisi:
| Posisi | Pendidikan Minimal | Pengalaman Kerja | Keterampilan |
|---|---|---|---|
| Manajer Pemasaran | S1 Marketing atau Komunikasi | Minimal 3 tahun di bidang pemasaran | Kemampuan analisis data, strategi pemasaran, komunikasi persuasif, dan kepemimpinan |
| Staf Administrasi | D3 Administrasi atau Sekretaris | Minimal 1 tahun di bidang administrasi | Kemampuan mengoperasikan komputer, Microsoft Office, dan komunikasi yang baik |
| Asisten Apoteker | D3 Farmasi | Minimal 1 tahun sebagai Asisten Apoteker | Pengetahuan tentang obat, dispensing, dan peraturan terkait obat |
| Operator Produksi | SMA/SMK Teknik | Minimal 1 tahun di bidang produksi | Kemampuan mengoperasikan mesin produksi, prosedur keselamatan kerja, dan kontrol kualitas |
| Teknisi Laboratorium | D3 Kimia atau Farmasi | Minimal 1 tahun di laboratorium | Pengetahuan tentang prosedur pengujian laboratorium, analisis data, dan penulisan laporan |
Contoh pertanyaan wawancara yang dapat digunakan untuk menilai kriteria calon karyawan:
- Ceritakan tentang pengalaman Anda di bidang pemasaran/administrasi/farmasi/produksi/laboratorium?
- Apa strategi pemasaran yang Anda gunakan untuk meningkatkan penjualan produk?
- Bagaimana Anda menangani konflik dengan rekan kerja?
- Apa yang Anda ketahui tentang peraturan terkait obat?
- Bagaimana Anda memastikan kualitas produk yang dihasilkan?
Benefit Karyawan
PT Ratansha Purnama Abadi memberikan benefit yang menarik bagi karyawan, seperti:
| Posisi | Gaji | Tunjangan | Fasilitas |
|---|---|---|---|
| Manajer Pemasaran | Sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman | Tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, tunjangan makan, dan bonus kinerja | Asuransi kesehatan, asuransi jiwa, dan fasilitas kantor yang nyaman |
| Staf Administrasi | Sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman | Tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan makan | Asuransi kesehatan, asuransi jiwa, dan fasilitas kantor yang nyaman |
| Asisten Apoteker | Sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman | Tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan makan | Asuransi kesehatan, asuransi jiwa, dan fasilitas kantor yang nyaman |
| Operator Produksi | Sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman | Tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan makan | Asuransi kesehatan, asuransi jiwa, dan fasilitas kantor yang nyaman |
| Teknisi Laboratorium | Sesuai dengan kualifikasi dan pengalaman | Tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan tunjangan makan | Asuransi kesehatan, asuransi jiwa, dan fasilitas kantor yang nyaman |
Selain benefit standar, PT Ratansha Purnama Abadi juga menawarkan program pengembangan karir bagi karyawan yang berpotensi, seperti pelatihan dan kesempatan untuk mengikuti program magang di luar negeri.
Dokumen yang Dibutuhkan
Berikut adalah dokumen yang dibutuhkan untuk melamar pekerjaan di PT Ratansha Purnama Abadi:
- Surat lamaran
- Curriculum Vitae (CV)
- Foto terbaru
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai
- Fotocopy KTP
- Surat referensi (jika ada)
Proses Seleksi
Proses seleksi di PT Ratansha Purnama Abadi meliputi beberapa tahapan, yaitu:
- Penerimaan lamaran
- Seleksi administrasi
- Tes tertulis
- Wawancara
- Pengumuman hasil
Tips untuk mempersiapkan diri menghadapi setiap tahapan seleksi:
- Pelajari tentang PT Ratansha Purnama Abadi, produk yang dihasilkan, dan budaya perusahaan.
- Siapkan jawaban yang jelas dan ringkas untuk pertanyaan wawancara.
- Berpakaian rapi dan sopan saat mengikuti wawancara.
- Tunjukkan antusiasme dan motivasi Anda untuk bergabung dengan PT Ratansha Purnama Abadi.
Informasi Tambahan
PT Ratansha Purnama Abadi memiliki budaya perusahaan yang positif dan mendukung pengembangan karyawan. Perusahaan memiliki visi dan misi untuk menjadi perusahaan farmasi dan kosmetik terkemuka di Indonesia dengan produk-produk berkualitas tinggi yang aman dan efektif.
Penutup
Segera daftarkan diri Anda dan jadilah bagian dari PT Ratansha Purnama Abadi! Mari bersama-sama membangun masa depan yang cerah di industri farmasi dan kosmetik, serta berkontribusi dalam meningkatkan kualitas hidup masyarakat.
